• E-Learning («Ψυχοκοινωνικές διαστάσεις των εργασιακών σχέσεων – Ανάπτυξη δεξιοτήτων χειρισμού τους»)

«Ψυχοκοινωνικές διαστάσεις των εργασιακών σχέσεων – Ανάπτυξη δεξιοτήτων χειρισμού τους»

Το πρόγραμμα αυτό εντάσσεται στο πλαίσιο των εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων του Ινστιτούτου, απαντώντας με τον τρόπο αυτό στις σύγχρονες και αυξανόμενες ανάγκες του κοινωνικού συστήματος για «δια βίου» μάθηση, μέσω εναλλακτικών προγραμμάτων εκπαίδευσης.

Σκοπός  του προγράμματος είναι η ανάπτυξη γνώσεων και δεξιοτήτων  που θα επιτρέπουν στους εκπαιδευθέντες να κατανοούν τα προβλήματα σχέσεων – συμπεριφορών στον εργασιακό χώρο και να τα διαχειρίζονται  αποτελεσματικά. Η αποτελεσματικότητα δεν περιορίζεται απλά στην αναίρεση των αιτίων που έχουν διαμορφώσει την σύγκρουση αλλά στην επαναδιαμόρφωση των συνυπαρξιακών σχέσεων στον χώρο της εργασίας μέσα στην ιεραρχία, σε πλαίσια αμοιβαίου οφέλους, όχι ως αποτέλεσμα εξαναγκασμού αλλά ως αποτέλεσμα δυναμικής κατανόησης των δυνατοτήτων, των περιορισμών και των ρόλων του κάθε ατόμου. Το πρόγραμμα μπορούν να παρακολουθήσουν υπάλληλοι  των κάθε είδους Φορέων της Δημόσιας Διοίκησης και της καθ’ Ύλη (ΝΠΔΔ) και κατά Τόπο Αυτοδιοίκησης (και ΟΤΑ Α’ και Β ‘ Βαθμού)

Ο πρώτος κύκλος του προγράμματος θα ξεκινήσει  τον Ιούνιο του  2015. Λόγω του μεγάλου ενδιαφέροντος το πρόγραμμα θα είναι επαναλαμβανόμενο.

Το εκπαιδευτικό πρόγραμμα είναι 350 ωρών, είναι πιστοποιημένο και οι εκπαιδευθέντες δημόσιοι υπάλληλοι αποκτούν 50 μόρια ενώ , από πλευράς κόστους, είναι ιδιαίτερα προσιτό . Tο Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο Μάνατζμεντ και Διακυβέρνησης του Ευρωπαϊκού Οργανισμού Δημοσίου Δικαίου, ως επίσημος εταίρος του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία (EU – OSHA), συμμετέχοντας στην Ευρωπαϊκή Εκστρατεία για Ασφαλείς και Υγιείς Χώρους Εργασίας εντάσσει το πρόγραμμα αυτό στις επιμέρους δραστηριότητές του για το 2015.

 Η ανάπτυξη του συγκεκριμένου προγράμματος στηρίχθηκε:

α) στην θεωρητική γνώση και στην πρακτική εμπειρία ειδικευμένων επιστημόνων  καθώς και στελεχών της Δημόσιας Διοίκησης, αλλά και

β) στην άρτια και σύγχρονη υλικοτεχνική υποδομή του Οργανισμού



E-Learning («Ψυχοκοινωνικές διαστάσεις των εργασιακών σχέσεων – Ανάπτυξη δεξιοτήτων χειρισμού τους»)

  • Fee Code: E-Learning-Psychosocial dimensions of labor relations
  • Availability: In Stock
  • 300.00€


Related Fees

E-Learning («Χρηματοδοτικά Εργαλεία και Μηχανισμοί της Ευρωπαϊκής Ένωσης και Άλλων Διεθνών Φορέων»)

E-Learning («Χρηματοδοτικά Εργαλεία και Μηχανισμοί της Ευρωπαϊκής Ένωσης και Άλλων Διεθνών Φορέων»)

«Χρηματοδοτικά Εργαλεία και Μηχανισμοί της Ευρωπαϊκής Ένωσης και Άλλων Διεθνών Φορέων»Το Πρόγραμμα εξ Αποστάσεως Εκπαίδευσης εντάσσεται στο πλαίσιο τη..

300.00€